Глобальный договор ООН
10 принципов ГД ООН
10 принципов Глобального договора
Десять принципов Глобального договора в области прав человека, трудовых отношений, охраны окружающей среды и борьбы с коррупцией основаны на Всеобщей декларации прав человека, Декларации Международной организации труда об основополагающих принципах и правах в сфере труда, Рио-де-Жанейрской декларации по окружающей среде и развитию и Конвенции ООН против коррупции.
Права человека
Деловые круги должны поддерживать и уважать защиту провозглашенных на международном уровне прав человека.
1
Права человека
Деловые круги не должны быть причастны к нарушениям прав человека.
2
Трудовые отношения
Деловые круги должны поддерживать свободу объединения и реальное признание права на заключение коллективных договоров.
3
Трудовые отношения
Деловые круги должны выступать за ликвидацию всех форм принудительного и обязательного труда.
4
Трудовые отношения
Деловые круги должны выступать за полное искоренение детского труда.
5
Трудовые отношения
Деловые круги должны выступать за ликвидацию дискриминации в сфере труда и занятости.
6
Окружающая среда
Деловые круги должны поддерживать подход к экологическим вопросам, основанный на принципе предосторожности.
7
Окружающая среда
Деловые круги должны предпринимать инициативы, направленные на повышение ответственности за состояние окружающей среды.
8
Окружающая среда
Деловые круги должны содействовать развитию и распространению экологически безопасных технологий.
9
Противодействие коррупции
Деловые круги должны противостоять всем формам коррупции, включая вымогательство и взяточничество.
10